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常州苏冠咨询2014年会纪要

作者: 来源: 日期:2015-09-22 09:48:28 人气:33

苏冠2014年会纪要

    2015年1月8日,阳光明媚,有点风,但丝毫挡不住冬日的暖阳,在这样一个美好的午后,常州苏冠企业管理咨询有限公司(以下简称“常州苏冠?#20445;?014年年会在常州恐龙园温泉谷拉开了序幕,出席本次年会的有商务部总监李洋,综合管理部经理丁卫星,咨询部经理于明珍,以及公司的全体员工。会议为期两天,会议议程安排如下:

1月8日13:30入住温泉谷酒店;

1月8日14:00~17:00温泉休闲;

1月8日17:00晚宴;

1月9日8:10~16:30正式会议。

    入住酒店之后,公司全体员工就一起体验?#19997;?#40857;谷温泉。天气的寒冷,正好显出温泉的舒适。热热的温泉,冬日里依旧碧波荡荡,蒸腾着,淡淡如雾,浓浓似烟。泡在池中,在那些泡汤的时间里,感受到的不仅仅是在寒冷的冬日,温泉给身心带来的温暖与舒适,更感觉到公司对员工的人性关怀。

 

 

 

 

    1月8日17:00公园九号晚宴

    结束了温暖舒适的温泉之后,于下午17:00在温泉谷旁的公园九号举行晚宴。吃着丰富鲜美的菜肴,配上美酒,全体员工一起欢快畅聊,追忆如何与苏冠结缘,如何?#40092;?#20102;那么多亲爱的同仁、伙伴;感恩公司同仁过往一年的风雨相伴与扶持,更感恩苏冠成为我们的第二个家!苏冠的明天更美好!

 

 

 

    1月9日8:10会议开始

    正式会议在恐龙谷温泉会议室举行,于8:10分准时开始,下午16:30结束。按会议流程,上午,公司商务部、咨询部、综合管理部员工,先后对个人过去一年的工作进行总结,展示个人取得成绩的同时,也提出了存在的问题及解决方案,并对下一年的工作进行了规划,明确各自的工作方向及重心,汇报过程中,还进行了商务部门主管的精彩的演讲竞选。

    年会开始时公司励志歌曲的演唱

 

 

员工的工作汇报

 

 

 

 

 


部门主管的竞选演讲

 

 

 

 

 

    下午,商务部、咨询部、综合管理部领导,先后对本部门过去一年的工作进行总结,结合现有成绩及存在的问题做出了综合分析,并对下一年的工作进行了部署,制定了部门目标。各位领导都提到了部门之前要相互协作,拧成一股绳,团结一致,将苏冠做大做强!

商务部李洋总监 

 

 

咨询部于明珍经理

 

 

综合管理部丁卫星经理

 

    在各部门领导总结汇报之后,何总对公司过去一年的管理、运营、成绩三方面做了详实的总结报告。何总感慨过去一年企业起步的不易,更感谢公司全体员工的坚持与陪伴。目前市场经济竞争激烈,大小企业更替频繁,要想在行业中做大做强,并实现?#25353;?#36896;建筑业资质外包首选供应商”的目标,2015年,就必须做到以下几点:

一、打造一个学习型团队。话说“工欲善其事,必先利其器?#20445;?#25171;造学习型团队,促进大家勤奋学习,对于完成公司的工作任务,实现公司的发展目标,打造苏冠品牌都具有特别重要的意义,更是做好咨询评估工作,提供高质量、实时、准确的政策咨询的前提与基础。

二、继续践行“何为苏冠人”的标准——为?#33487;?#30452;;边做边想,边做边学;热情、积极;勤沟通、勤汇报。何为苏冠人,如何成为一个合格的苏冠人,是每一名员工在工作中衡量自己的一把尺子,一个准则。心中有?#33487;?#25226;尺,就应该在?#23548;?#20013;努力实现自己,实现自我价值。

三、营造更好的企业环?#24120;?#20225;业?#24149;?#27675;围。公司在2015年公司会为员工营造更加良好的企业环境及企业?#24149;?#27675;围,并为员工争取更多的福利,让所有苏冠人有情感寄托,让苏冠这个大家庭更加温暖!

四、招贤纳士,壮大苏冠队伍。回望2014,苏冠的成绩是可观的,2015,我们要再创佳绩,这就需要壮大苏冠队伍,用人才资源的活力来推动企业又好又快发展。

    过去的一年是苏冠立业的一年,更是苏冠风雨拼搏快速成长的一年,我们将继续践行“何为苏冠人”的标准,向着?#25353;?#36896;建筑业资质外包服务首选供应商”的目标矢志前行。新的一年,让我们以崭新的姿态迎接新的一年,认真工作,从容生活,微笑、自信,保持良好心态,让生活如歌,让日子鲜活!也相信在公司领导的正确决策和全体员工的辛勤奋斗之下,苏冠的2015将更加精彩!

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